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Título
Text copied to clipboard!Gerente de Projetos de E-learning
Descrição
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Estamos à procura de um Gerente de Projetos de E-learning para liderar o planejamento, a execução e a entrega de iniciativas de aprendizagem digital com alto impacto educacional e operacional. Este profissional será responsável por coordenar equipes multidisciplinares, alinhar objetivos pedagógicos e de negócio, garantir prazos, controlar orçamentos e assegurar a qualidade final de cursos, trilhas de aprendizagem, academias corporativas e outros produtos educacionais online. A função exige visão estratégica, forte capacidade de organização e excelente comunicação para atuar como ponto de conexão entre especialistas de conteúdo, designers instrucionais, desenvolvedores, stakeholders internos, fornecedores e clientes.
O Gerente de Projetos de E-learning atuará em todas as fases do ciclo de vida do projeto, desde o levantamento de necessidades e definição de escopo até a implementação, testes, lançamento e acompanhamento de resultados. Será esperado que a pessoa organize cronogramas detalhados, distribua responsabilidades, monitore riscos, proponha soluções para obstáculos e mantenha todas as partes interessadas informadas sobre o progresso das entregas. Além disso, deverá garantir que os projetos estejam alinhados às melhores práticas de aprendizagem online, experiência do usuário, acessibilidade, usabilidade e desempenho em plataformas LMS e outros ambientes digitais.
Buscamos alguém com experiência em gestão de projetos e familiaridade com metodologias ágeis, processos de produção de conteúdo educacional e ferramentas de colaboração. O profissional ideal entende como transformar necessidades de treinamento em soluções digitais eficazes, mensuráveis e escaláveis. Também deverá acompanhar indicadores de sucesso, como engajamento, conclusão, satisfação dos usuários e impacto no desempenho, utilizando esses dados para orientar melhorias contínuas.
Esta posição é ideal para uma pessoa analítica, proativa e orientada a resultados, que consiga equilibrar qualidade pedagógica, eficiência operacional e expectativas de diferentes públicos. A capacidade de priorizar demandas, negociar prazos, gerenciar mudanças de escopo e manter o foco na experiência do aprendiz será essencial para o sucesso. Também valorizamos sensibilidade para trabalhar em ambientes colaborativos, com múltiplos projetos simultâneos e necessidades em constante evolução.
Ao ingressar nesta função, você terá a oportunidade de contribuir diretamente para a transformação digital da aprendizagem, apoiando programas de capacitação, desenvolvimento profissional e educação continuada em diferentes contextos. Seu trabalho terá impacto na forma como pessoas aprendem, se desenvolvem e aplicam conhecimento em ambientes corporativos, acadêmicos ou institucionais. Se você combina organização, liderança, visão educacional e domínio de projetos digitais, esta pode ser uma excelente oportunidade para construir experiências de aprendizagem relevantes, eficientes e inovadoras.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Planejar e gerenciar projetos de e-learning do início ao fim.
- Definir escopo, cronograma, orçamento e marcos de entrega.
- Coordenar equipes multidisciplinares, incluindo design instrucional e desenvolvimento.
- Alinhar objetivos pedagógicos, técnicos e de negócio com stakeholders.
- Monitorar riscos, dependências e mudanças de escopo ao longo do projeto.
- Garantir a qualidade, acessibilidade e usabilidade das soluções educacionais digitais.
- Acompanhar testes, validações e publicação em plataformas LMS.
- Gerar relatórios de status, desempenho e resultados dos projetos.
- Gerenciar fornecedores e parceiros externos quando necessário.
- Promover melhorias contínuas com base em métricas e feedback dos usuários.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Experiência prévia em gestão de projetos de e-learning ou educação digital.
- Conhecimento de metodologias ágeis e tradicionais de gerenciamento de projetos.
- Familiaridade com LMS, SCORM, xAPI e ambientes virtuais de aprendizagem.
- Capacidade de coordenar equipes multidisciplinares e múltiplos projetos simultaneamente.
- Excelentes habilidades de comunicação verbal, escrita e gestão de stakeholders.
- Conhecimento de design instrucional e processos de produção de conteúdo digital.
- Habilidade analítica para acompanhar indicadores e propor melhorias.
- Organização, atenção aos detalhes e forte orientação para resultados.
Perguntas potenciais de entrevista
Text copied to clipboard!- Qual é sua experiência com projetos de e-learning ou treinamento digital?
- Você já trabalhou com plataformas LMS? Quais?
- Como você gerencia mudanças de escopo durante um projeto?
- Quais metodologias de gestão de projetos você utiliza com mais frequência?
- Como você garante alinhamento entre objetivos pedagógicos e prazos de negócio?
- Descreva um projeto educacional digital desafiador que você liderou.
- Como você acompanha a qualidade e o sucesso de uma solução de aprendizagem online?
- Você tem experiência na coordenação de fornecedores ou freelancers especializados?
